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성수기 동안의 노동 부족을 해결하기 위해 정부는 공인 고용주 작업 비자 (AEWV) 프레임 워크 (GWSV)와 PEAK 계절 비자 (PSV)에 따라 2 개의 새로운 비자 옵션을 도입하고 있습니다.
이 비자는 2025 년 12 월 8 일부터 이용할 수 있습니다. 그들은 공인 된 고용주가 계절 환경 정점에 의해 주도되는 단기 역할을위한 근로자를 데려 오는 동시에 공정하고 일관된 이민 환경을 유지하도록 설계되었습니다.
비자 작동 방식
글로벌 인력 계절 비자 (GWSV)
이 비자는 숙련 된 계절 역할을위한 것이며 최대 3 년 동안 유효합니다.
고용주는 계절별 역할을위한 구인 검사를 받아야한다면 근로자는 계절 비자를 신청하고 비자 소지자는 매년 뉴질랜드 밖에서 최소 3 개월을 보내야합니다.
지원자는 지난 6 년 동안 최소 3 시즌 동안 관련 계절 역할을 수행해야합니다.
노동 시장 시험이나 영어 요구 사항은 없으며 비자 소지자는 다른 비자 유형으로 전환 할 수 있습니다.
이 비자에서 다루는 역할
- 농업 및 원예 이동 공장 운영자
- 농업 기술자 (예 : 양 또는 동물 임신 스캐너)
- 의장 리프트 운영자
- 튤립 재배자
- 순종 연간 준비 자
- 스노우 그 루머
- 산 또는 빙하 가이드
- 야외 모험 강사
- 1 차 제품 검사관
- 시어러
- 도살자
- 스노우 스포츠 강사
- 스노우 메이커
- Snowsport 장비 기술자
- 화이트 워터 래프팅 가이드
- 와인 메이커
- 와이너리 선임 지하실 손
성수기 비자 (PSV)
이 비자는 엔트리 레벨 또는 숙련 된 계절 역할을위한 것이며 최대 7 개월 동안 유효합니다. 7 개월 한도에 도달 한 후 비자 소지자는 다시 신청하기 전에 4 개월 휴식을 취해야합니다.
지원자는 지난 3 년 동안 최소 1 계절의 관련 경험이 필요하며 포괄적 인 건강 보험을 보유해야합니다.
영어 요구 사항은 없지만 고용주는 근로와 소득에 참여하거나 승인해야합니다.
이 비자에서 다루는 역할
- 홍합 또는 굴 농장 노동자
- 송아지 후기
- 구호 밀크
- 임업 노동자
- 고기 뼈와 슬라이서
- 육류 공정 노동자
- 해산물 공정 노동자
- 와이너리 지하실 손
- 양모 처리기
두 경로의 비자 소지자는 파트너 또는 부양 비자를 지원할 수 없습니다. 동일한 비자 유형 내에서만 작업을 변경할 수 있습니다. 학생 또는 취업 비자에서 이사하는 지원자는 새로운 비자 신청이 처리되는 동안 중간 업무 권리를 유지합니다.
계절적 역할은 무엇입니까?
각 비자에는 계절별로 간주되는 작업 목록이 포함되어 있습니다. 그러나 우리는 여전히 제공되는 작업이 그 정의에 진정으로 적합하다는 것을 확인해야합니다. 이를 평가하는 한 가지 방법은 업계의 성수기와 일치하는지 여부와 같은 작업이 얼마나 오래 지속되는지를 살펴 보는 것입니다. 이를 통해 비자는 영구적 인 역할을 채우는 방법이 아니라 진정한 단기 요구에 사용됩니다.
